Secondo uno studio di AWP pubblicato mercoledì, solo il 56% dei CEO delle società svizzere quotate in borsa ha il passaporto svizzero. Tra gli stranieri, i cittadini tedeschi sono i più rappresentati.
La valutazione ha preso in considerazione circa 200 aziende che indicano la nazionalità dei loro manager e dirigenti mentre circa 20 aziende non forniscono alcuna informazione in merito.
In testa, come detto, arrivano i tedeschi che rappresentano il 17% dei CEO. Seguono gli americani, con una quota del 6% del totale. Quasi il 10% dei padroni ha più di un passaporto. I cittadini svizzeri e italiani con doppia cittadinanza sono i più numerosi, davanti ai cittadini svizzero-tedeschi. Tra i 1'200 membri del top management delle società SPI (Swiss Performance Index) sono rappresentate più di 50 nazionalità, con un'ampia maggioranza di europei e americani.
Nel confronto internazionale, la Svizzera ha la più alta percentuale di stranieri nel top management. Secondo la società di consulenza Spencer Stuart, questo dato è eguagliato solo dalla Danimarca. In Finlandia, la quota raggiunge il 40%. In Gran Bretagna, Francia e Belgio, solo un dirigente su tre è straniero.
La valutazione ha preso in considerazione circa 200 aziende che indicano la nazionalità dei loro manager e dirigenti mentre circa 20 aziende non forniscono alcuna informazione in merito.
In testa, come detto, arrivano i tedeschi che rappresentano il 17% dei CEO. Seguono gli americani, con una quota del 6% del totale. Quasi il 10% dei padroni ha più di un passaporto. I cittadini svizzeri e italiani con doppia cittadinanza sono i più numerosi, davanti ai cittadini svizzero-tedeschi. Tra i 1'200 membri del top management delle società SPI (Swiss Performance Index) sono rappresentate più di 50 nazionalità, con un'ampia maggioranza di europei e americani.
Nel confronto internazionale, la Svizzera ha la più alta percentuale di stranieri nel top management. Secondo la società di consulenza Spencer Stuart, questo dato è eguagliato solo dalla Danimarca. In Finlandia, la quota raggiunge il 40%. In Gran Bretagna, Francia e Belgio, solo un dirigente su tre è straniero.
